Ngày 25/5/2021, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Hải Dương đã ban hành kế hoạch tiếp tục thực hiện Đề án số 02 - ĐA/TU về nâng cao năng lực, hiệu quả lãnh đạo của cấp ủy, tổ chức Đảng đối với các cơ quan nội chính và công tác phòng, chống tham nhũng cho giai đoạn 2021 -2025.

Với mục tiêu đổi mới và nâng cao hiệu quả lãnh đạo của cấp ủy, tổ chức đảng đối với công tác nội chính và phòng, chống tham nhũng; nâng cao hiệu quả công tác phối hợp, phát huy vai trò của các cơ quan nội chính trong công tác phòng, chống tội phạm và phòng, chống tham nhũng góp phần cải thiện môi trường đầu tư; đảm bảo an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội để phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh nhanh và bền vững. Kế hoạch đã đề ra nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm gồm:

 Tiếp tục đổi mới công tác lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, tổ chức đảng đối với các cơ quan nội chính và công tác phòng, chống tham nhũng. Thực hiện thống nhất đối với cấp ủy cấp huyện đồng chí Bí thư huyện ủy phụ trách khối nội chính; giao Văn phòng cấp ủy là cơ quan tham mưu, giúp việc cấp ủy về công tác nội chính và phòng chống tham nhũng. Người đứng đầu cấp ủy, cơ quan, đơn vị trực tiếp lãnh đạo, chỉ đạo và chịu trách nhiệm về kết quả công tác phòng, chống tham nhũng.

Cấp ủy các cấp chủ động đổi mới, nâng cao chất lượng học tập, quán triệt, triển khai thực hiện các chỉ thị, nghị quyết của Đảng về công tác nội chính, phòng chống tham nhũng. Tổ chức đánh giá hoạt động của các cơ quan nội chính cùng cấp hàng năm; hàng quý thực hiện giao ban công tác nội chính trong đó cấp tỉnh, đồng chí Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy chủ trì hội nghị, cấp huyện tập thể Thường trực huyện ủy chủ trì hội nghị. Thực hiện nghiêm túc Quy định số 11-QĐi/TW của Bộ Chính trị về trách nhiệm người đứng đầu cấp ủy trong việc tiếp dân, đối thoại trực tiếp với dân và xử lý những phản ánh, kiến nghị của dân.

Quan tâm tổ chức bồi dưỡng nghiệp vụ công tác nội chính, công tác phòng chống tham nhũng, cải cách tư pháp cho cán bộ làm công tác nội chính toàn tỉnh. Chỉ đạo thực hiện đồng bộ các giải pháp phòng ngừa, phát hiện, xử lý tham nhũng. Kết hợp chặt chẽ giữa tích cực phòng ngừa với chủ động phát hiện, xử lý nghiêm, kịp thời những hành vi tham nhũng, bao che, dung túng, tiếp tay cho tham nhũng. Tăng cường kiểm tra, giám sát cán bộ, công chức trong thực thi công vụ để kịp thời phát hiện, xử lý, ngăn chặn tình trạng “tham nhũng vặt”, nhũng nhiễu, gây phiền hà cho người dân, doanh nghiệp.  

Tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước về công tác nội chính và phòng, chống tham nhũng. Tăng cường lãnh đạo công tác đấu tranh, phòng chống tội phạm và phòng chống tham nhũng; nâng cao vai trò nòng cốt của các cơ quan nội chính. Thực hiện tốt công tác kiểm tra, giám sát của cấp ủy đối với hoạt động của các cơ quan nội chính và công tác lãnh đạo, chỉ đạo phòng, chống tham nhũng; chú trọng kiểm tra, giám sát trách nhiệm người đứng đầu trong phòng, chống tham nhũng; thực hiện nghiêm túc việc xử lý trách nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu để xảy ra tham nhũng tại cơ quan, đơn vị mình phụ trách mà không chủ động phát hiện, chỉ đạo xử lý hoặc có hành vi bao che vi phạm của cấp dưới.

Tiếp tục xây dựng, bổ sung, hoàn thiện các quy chế phối hợp giữa các cơ quan nội chính của tỉnh, giữa Ban Nội chính Tỉnh ủy với các cơ quan nội chính của tỉnh và các huyện ủy, các sở, ban, ngành ở địa phương nhằm nâng cao hiệu quả công tác phối hợp giữa các địa phương, đơn vị trong thực hiện công tác nội chính và phòng, chống tham nhũng. Tăng cường cơ chế giám sát của Ban Nội chính Tỉnh ủy đối với các cơ quan nội chính nhằm bảo đảm sự lãnh đạo trực tiếp, thống nhất, kịp thời của Tỉnh ủy về công tác nội chính, phòng chống tham nhũng trên địa bàn tỉnh.

Tăng cường công tác xây dựng Đảng trong các cơ quan nội chính; chú trọng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng cho cán bộ, đảng viên; siết chặt kỷ luật, kỷ cương công vụ theo tinh thần 5 rõ. Đẩy mạnh công tác kiểm tra, thanh tra, giám sát việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ, quy tắc ứng xử, đạo đức công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức; kịp thời phát hiện, xử lý nghiêm đối với các trường hợp vi phạm. Kiên quyết không để xảy ra tình trạng suy thoái về tư tưởng, đạo đức, lối sống, tham nhũng, lãng phí trong chính các cơ quan chống tham nhũng. Tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ cả về chuyên môn nghiệp vụ và lý luận chính trị; thực hiện tốt công tác bổ nhiệm, luân chuyển cán bộ giữ các chức danh tư pháp.

Các cấp ủy, tổ chức Đảng căn cứ chức năng, nhiệm vụ và tình hình thực tế tại địa phương, ngành, cơ quan, đơn vị có kế hoạch tổ chức thực hiện hiệu quả các nội dung của kế hoạch để nâng cao năng lực, hiệu quả lãnh đạo đối với các cơ quan nội chính và công tác phòng, chống tham nhũng.

NA/BNCTU